iTS KANAL SERVICES –
JOBS, KARRIERE & AUSBILDUNG
Die iTS Kanal Services AG ist ein in der Schweiz führendes Kompetenzzentrum für Kanal- und Flächenservices. Mit über 650 Mitarbeitenden an über 25 Standorten in der ganzen Schweiz bietet die iTS Kanal Services AG flächendeckend einen raschen und umfassenden Service.
Unsere Werte
Wir verfügen nicht nur über ein fundiertes Fachwissen, sondern auch über moderne Ausrüstung für die Instandhaltung von Kanalnetzen, Rohrleitungen, Strassen und Tunneln. Unsere intelligenten und wirtschaftlichen Lösungen werden von privaten Liegenschaftsbesitzern, Immobilienbewirtschaftern, der Industrie und dem Gewerbe sowie von der öffentlichen Hand geschätzt. Wir bieten anspruchsvolle und spannende Tätigkeiten in einem sich schnell entwickelnden Umfeld. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns bei unserem dynamischen Wachstumsprozess.
Unsere Werte widerspiegeln die Art und Weise, wie wir Herausforderungen angehen, sowie das Verhältnis zu den Menschen innerhalb und ausserhalb der Organisation.
Fairness
Partnerschaftliches und wertschätzendes Verhalten anderen gegenüber, unparteilich und gerecht
Leidenschaft
Ausgeprägte Begeisterung und Enthusiasmus für die gemeinsame Sache
Ambition
Ernsthaft bemüht und bestrebt sein, hohe Ziele ehrgeizig erreichen
Aktuelle Stellenangebote
- Feusisberg, Schweiz
- Thaur, Österreich
- Kreuzlingen, Schweiz
- Boswil, Schweiz
- Boswil, Schweiz
- Boswil, Schweiz
Ihre Benefits
Work-Life-Balance
- Mind. 5 Wochen Ferien
- Grosszügige Feiertagsregelung
- Bezahlte Absenzen bei Umzug, Hochzeit, etc.
- Möglichkeit unbezahlter Urlaub
- 42h-Woche
- 16 Wochen Mutterschaft
- 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
Weiterbildung
- Interne Entwicklungsmöglichkeiten
- Finanzielle Beteiligung an Weiterbildungen
- Leadership-Programme
- Branche mit grossen Zukunftsperspektiven
- Aus- & Weiterbildung
Arbeitsplatz
- Höhenverstellbare Stehpulte
- Gut ausgestattete Pausenräume
- Kaffee, Tee und Wasserspender
- Hochwertige Ausrüstung und Werkzeuge
- bis 2 Tage Homeoffice möglich
Sozialleistungen
- Grosszügige Sozialversicherungslösungen mit entsprechender Lohnfortzahlung
- iTS zahlt 100% BU-Prämien
- UVGZ Heilungskosten private Abteilung
- Verschiedene Pensionskassen-Modelle
Firmenkultur
- «DU» Kultur
- Kollegiales Team
- Onboarding
- «Open Door» Mentalität
- Gesellige Firmenevents & Netzwerkanlässe
- Mitarbeitenden-Umfragen
- Kurze Entscheidungswege
Lohn & Zulagen
- Faire, marktgerechte Entlöhnung
- Zulagen & Geschenke bei speziellen Ereignissen (Hochzeit, Dienstalter etc.)
- Vergütung PEX-Arbeiten
- Revisionsgeprüfte Lohngleichheit sowie Orts- und Branchenüblichkeit der Arbeitsbedingungen für Mitarbeitende
Rufen Sie mich an!
agnes-stutz@itskanal.ch
Chief Human Resources Officer
iTS ALS LEHRBETRIEB
Es ist unser erklärtes Ziel Lernende auszubilden, um so – im Rahmen unserer sozialen Verantwortung – einen Beitrag zu leisten für die grundlegende Berufsausbildung von jungen Menschen in der Schweiz.
Nach rund zehnjähriger Vorbereitung und intensiver Zusammenarbeit zwischen iTS und den Berufsverbänden hat das zuständige Bundesamt die Ausbildung zum/zur Entwässerungstechnologen/-in und zum/zur Entwässerungspraktiker/-in anerkannt. Somit bietet iTS seit 2014 zwei neue Berufslehren an: Entwässerungstechnologe/-in EFZ und Entwässerungspraktiker/-in EBA. Interessierte Schulabgänger können sich jederzeit für eine Schnupperlehre zu diesen anspruchsvollen und vielseitigen Berufen bewerben.
Offene Lehrstellen: Wir haben für 2025 noch Lehrstellen als Entwässerungstechnologe/-in und Entwässerungspraktiker/-in.
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Mehr InformationenUnsere Lehrstellen
Entwässerungstechnologe/-in EFZ
Die Ausbildung zum Beruf des/der Entwässerungstechnologen/-in dauert drei Jahre. Er befasst sich mit der Inspektion, Wartung und Sanierung von Entwässerungsanlagen. Sowohl der Umgang mit elektronischer Ausrüstung wie Kanalfernsehanlagen, als auch das Handling von mechanischen Geräten gehören zu seinem Aufgabenspektrum. Auch körperlicher Einsatz ist dabei gefordert.
Der/Die Entwässerungspraktiker/-in absolviert eine zweijährige Ausbildung. Er/Sie konzentriert sich auf die Reinigung von Entwässerungsanlagen. Für diesen Beruf sind insbesondere ausgeprägte praktische Fähigkeiten eine wichtige Voraussetzung. Da viele Aufträge in privaten Liegenschaften ausgeführt werden, sind gute Umgangsformen und Sozialkompetenz unerlässlich.
Kaufmann/Kauffrau
Wir sind überzeugt, dass gerade in unserer Branche auch in Zukunft für junge Menschen grosse Möglichkeiten liegen, um ins Berufsleben einzusteigen oder aufzusteigen. Durch die Tatsache, dass ein grosser Teil unserer Aufgaben im Dienstleistungsbereich auch in Zukunft manuell am Computer abgewickelt werden muss, sind Personen mit guten PC-Anwenderkenntnissen sowie administrativen Fähigkeiten gefragt.
Ausserdem sollte angehende Lernende Freude daran haben, unsere Kunden mit erstklassigen Dienstleistungen zufrieden zu stellen.
Lernende, die ihre KV-Lehre bei uns aufnehmen durchlaufen während ihrer Lehrzeit verschiedene Abteilungen und lernen so die Vielseitigkeit der Firma und des Berufes kennen.
Kontakt Schnupperlehren und Lehrstellen
Eine Schnupperlehre ist eine sehr gute Möglichkeit, einen Beruf in der Praxis kennenzulernen, zu „beschnuppern“. Interessierte Schulabgänger können sich jederzeit für eine Schnupperlehre bewerben. Bitte Bewerbung an:
iTS Kanal Services AG
Frau Hanna Hosemann
Wohlerstrasse 2
5623 Boswil
oder per E-Mail: hanna.hosemann@itskanal.ch
Hanna beantwortet auch gern unter +41 41 562 84 37 alle offenen Fragen.
Eine Schnupperlehre ist eine sehr gute Möglichkeit, einen Beruf in der Praxis kennenzulernen, zu „beschnuppern“. Interessierte Schulabgänger können sich jederzeit für eine Schnupperlehre bewerben. Bitte hier bewerben:
